国立高雄科技大学人力资源发展系 征求系主任候选人公告
一、 依据国立高雄科技大学（以下简称本校）「学术主管聘任及解聘办法」规定办理。
二、 任期：拟自114年8月1日起聘，任期3年，得連任1次。
三、 公告报名期限：114年2月18日至114年3月20日下午17:00止 (以送达燕巢校区人力资源发展系办公室为凭)
四、 系主任候选人资格如下：
（一）教育部审定之副教授以上资格者。
（二）具有相当之学术行政能力或经验。
（三）具有高度教育热忱及前瞻性教育理念。
（四）具有争取及妥善运用资源能力。
五、系主任候选人推荐方式如下：
（一）连署推荐：经本校专任教师三人以上连署推荐。
（二）遴委会推荐。
（三）自我推荐。
六、校外候选人经遴选程序获校长核定，拟以借调方式聘任，须依本校规定，提经各级教师评审委员会审议通过完成聘任程序，如未及于当学期完成教师聘任程序者，自下一学期聘任。
七、 本启事如有未尽事宜，依本校「学术主管聘任及解聘办法」规定或遴选委员会决议办理。
八、寄件及联络方式
资料请以挂号寄至：国立高雄科技大学 人力资源发展系系主任遴选委员会
地址:824高雄市燕巢区深中路58号 (人力资源发展系办公室)。
连络电话：07-3814526转18851或18852或18853。