研究計畫

計畫類別 年度 計畫名稱 參與人 職稱/擔任之工作 計畫期間
科技部研究計畫 2020 「 台灣企業公司治理實務之組合構型」 2015.08.18 ~ 2017.07.18
科技部研究計畫 2019 社會新鮮人之人力資本與就業成果之研究 董玉娟 指導老師 2019.08.20 ~ 2020.03.20
科技部研究計畫 2019 「孰輕孰重? 家族企業社會情感財富、經濟財富、異質剖面情形」 2019.08.18 ~ 2022.07.18
科技部研究計畫 2019 「不當督導、工作敬業度及組織公民行為三者的關聯性:多層級模式的分析觀點」 2019.08.18 ~ 2020.07.18
科技部研究計畫 2019 指導學生科技部大專生計畫(2019)。薛雅文,知覺組織支持對工作敬業心影響之研究:主動行為與尊嚴勞動之中介效果分析。計畫編號:108-2813-C-992-082-H,總經費:48,000元。(2019/07/01~2020/02/28)。 薛雅文 指導老師 2019.07.22 ~ 2020.02.22
產學合作研究計畫 2019 巢靜和醫療社團法人燕巢靜和醫院「組織文化塑造」 2019.01.18 ~ 2019.06.18
科技部研究計畫 2019 差異化轉化型領導結果之研究:嫉妒的中介效果 主持人 2018.08.20 ~ 2019.10.20
科技部研究計畫 2019 職場冷暴力: 探討職場排擠對員工工作幸福感之影響 計畫主持人
科技部研究計畫 2018 分享領導的前因及後果之研究: 垂直領導的調節中介效果 主持人 2018.08.20 ~ 2019.10.20
科技部研究計畫 2018 組織中的小團體好不好?小團體後果之研究 董玉娟 指導老師 2018.08.20 ~ 2019.03.20